僱主指南

聘用流程

可先查看人選,也可直接登記聘用需要。

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    選擇服務及人選

    按服務類別、經驗、語言及工作安排篩選。可保存人選,或並列比較最多三人的履歷。

    搜尋人選 →
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    填寫聘用需要

    列明服務地區、家庭情況、主要工作、開始日期及預算。已選人選會一併加入登記。

    僱主登記 →
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    確認要求及安排面試

    跟進人員核對聘用需要及人選資料,再商議面試時間、工作內容和其他安排。

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    確認聘用安排

    雙方確認工作條件後,再跟進適用文件、到職日期及後續安排。